Pular para o conteúdo principal

Jovem Aprendiz Recursos Humanos (São Paulo/SP)

Descrição da vaga

Auxiliar na demanda e realização das atividades.

Se desenvolver na área, trazer resultados possitivos e ajudar no que possivel.

Responsabilidades e atribuições

  • Solicitação de benefícios (Plano de Odonto, Saúde, VT e VA/VR);
  • Planilhas de Controle e organização;
  • Realizar pedidos de compra: Pesquisar orçamentos; solicitar autorização; encaminhar para pagamento;
  • Envio de cartões de benefícios para os colaboradores internos;
  • Apoio nos processos da área de folha e benefícios.

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio finalizado ou cursando
  • Disponibilidade para trabalhar 6h por dia

Informações adicionais

Nossos benefícios:


Financeiros e Previdência

🍽️ Vale Refeição – para suas refeições diárias com mais praticidade e equilíbrio;

🚍 Vale Transporte ou Cartão Mobilidade – para facilitar seus deslocamentos diários com praticidade.


Saúde e Bem-estar

🏥 Plano de Saúde – cuidamos da sua saúde e da sua família, garantindo mais segurança e tranquilidade;

😁 Plano Odontológico – para você manter a saúde bucal sempre em dia;

💙 Seguro de Vida – porque proteger o que é essencial faz parte da nossa energia de cuidado;

💪 Auxilio Academia – incentivamos o cuidado com a saúde física e mental, fortalecendo o seu bem-estar.


Desenvolvimento e Educação

🎓 Universidade Corporativa – promovemos o desenvolvimento contínuo e o crescimento profissional;

📚 Parcerias Educacionais – condições especiais em instituições de ensino parceiras.


Reconhecimento e Celebração

🎁 Cartão Presente de Aniversário – um reconhecimento para celebrar o seu dia;

🎄 Cartão de Natal – um gesto de celebração e reconhecimento;

🤝 Programa de Indicação de Novos Colaboradores – valorizamos quem ajuda a trazer novos talentos para o nosso time.


Recado importante 📢

Essa vaga está aberta à aplicação de todos, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator.

Reforçamos que todas as nossas vagas estão e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PCDs).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de Currículos
  3. Etapa 3: Entrevista com o Time de R&S
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Avaliação Comportamental - DISC
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos

A Ecogen é referência nacional no investimento, desenvolvimento, implantação, operação e manutenção de plantas para a geração de energia e demais utilidades de forma eficiente e que viabilizam a transição energética dos nossos clientes.

 

O nosso propósito é viabilizar a transição energética com eficiência na geração de utilidades. Por isso, temos como proposta de valor  investir, implantar, operar e manter plantas que são responsáveis por essa geração de utilidades e que promovam a transição energética, para que assim, nossos clientes possam operar de forma mais eficiente e sustentável.